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Principales responsabilités :

• Développer l’offre de services aux constructeurs et l’expérience client;
• Définir et déployer l’image de marque relative au créneau;
• Développer les outils de mise en marché du service (Site Internet / Magazines / Représentation);
• Définir et instaurer les stratégies de ventes et marketing;
• Développer et maintenir des relations avec les clients importants;
• Assurer une veille concurrentielle et stratégique dans son secteur d’activités;
• Être à l’affût et développer des nouvelles opportunités de croissance;
• Définir et coordonner des stratégies de développement de nouveaux marchés / territoires;
• S’assurer de la satisfaction de la clientèle et implanter les outils de mesure nécessaires;
• Gérer le budget, responsable du P&L.

Qualifications :

• Baccalauréat dans une discipline appropriée (idéalement marketing);
• 7 à 10 ans d’expérience pertinente;
• Bilinguisme (oral et écrit);
• Connaissance du marché immobilier serait un atout;
• Bonne compréhension des tendances consommateurs.

Qualités :

• Axé sur les résultats et la satisfaction à la clientèle;
• Profil de développeur / entrepreneur;
• Excellent communicateur;
• Sens aigu de l’organisation et des priorités;
• Rigueur et souci du détail;
• Leader par l’exemple, mobilisateur;
• Démontre des habiletés en résolution de problèmes.

Principales responsabilités :

• Identifier les bogues par une exécution méthodique des plans de test défini;
• Évaluer le degré de sévérité des bogues;
• Produire des rapports de bogues;
• Reproduire, lorsque nécessaire, les problèmes identifiés lors des tests;
• Travailler étroitement avec le chef d'équipe au suivi des plans de test;
• Signaler les anomalies et évaluer les demandes; faire le suivi auprès des requérants;
• Assurer la liaison avec les membres des différentes équipes à l’interne selon les besoins;
• Automatiser les scénarios, lorsque possibles.

Qualifications :

• Expérience dans la conduite de tests web;
• Diplôme en Informatique (AEC ou DEC) ou expérience équivalente;
• Excellente connaissance en informatique (PHP/ SQL) et avoir des connaissances de bases de programmation WEB;
• Bilinguisme parfait, français et anglais, parlé et écrit;
• Familier avec les logiciels de rapport de bogues, la connaissance de l’outil Selenium étant considéré comme un atout.

Qualités :

• Bonnes capacités multitâches;
• Aptitudes analytiques et souci du détail;
• Rigueur et professionnalisme.

Principales responsabilités :

• Prendre les appels téléphoniques entrants et fournir l’information appropriée à notre clientèle (ou répartir l’appel à la personne concernée);
• Faire des suivis auprès de notre clientèle et la conseiller sur l’utilisation de nos produits et services;
• Prodiguer des conseils pour améliorer les chances de réussite de nos clients;
• Faire la promotion de nos produits et services auprès de clients potentiels;
• Garder à jour les différents dossiers de nos clients en effectuant certaines tâches administratives;
• Collaborer étroitement avec les autres membres de l'équipe dans les différentes tâches de bureau;
• Accueillir la clientèle qui se présente à nos bureaux.

Qualifications :

• Vous détenez une formation post-secondaire complétée (AEC, DEC, Certificat, Bacc., etc.);
• Vous avez 1 à 2 ans d’expérience dans un poste similaire;
• Vous vous exprimez parfaitement autant en français qu’en anglais;
• Vous êtes disponible jour-soir-fin de semaine.

Qualités :

• Vous êtes passionné par le service à la clientèle, vous en saisissez toute l’importance;
• Vous êtes un excellent communicateur;
• Vous avez un talent certain pour la vente;
• Vous aimez le travail d’équipe;
• Vous maîtrisez efficacement l’informatique.

Principales responsabilités :

• Créer divers projets publicitaires tant pour l’imprimé que pour le web;
• Travailler conjointement avec l’agence externe;
• Réaliser la publicité imprimée de matériel promotionnel, de brochures, d'envois postaux et plus;
• Proposer un choix optimal de matériaux pour maximiser l’impact des pièces publicitaires;
• Proposer les méthodes d’impression les plus efficaces selon le besoin;
• Participer au processus de développement créatif;
• Être à l’affût des dernières tendances en matière de conception graphique.

Qualifications :

• 5 ans d’expérience pertinente à titre de designer graphique;
• Formation pertinente en graphisme;
• Expérience en création publicitaire, promotionnelle, ainsi qu’en design Web (un atout);
• Maîtrise absolue de Photoshop, Illustrator, In design, Quark Express
• Maîtrise du français et de l’anglais tant à l’oral qu’à l‘écrit;
• Connaissance approfondie des techniques d’impression.

Qualités :

• Vision créative
• Sens développé de la communication
• Aptitudes pour le travail d’équipe
• Flexibilité et autonomie
• Passionné et dynamique
• Rigueur et souci du détail
• Capacité de travailler dans des délais serrés
• Excellent jugement

Principales responsabilités :

• Assurer la direction et le coaching de l’équipe de ventes;
• Développer une structure organisationnelle efficace pour saisir les différentes opportunités sur l’ensemble du territoire et maximiser la rentabilité du département;
• Accompagner les représentants dans le cadre de projets majeurs;
• Faire le suivi des résultats et des performances des représentants;
• Développer les outils de ventes;
• Assurer un suivi régulier de l’évolution du funnel des ventes nationales;
• Développer une offre et une stratégie de ventes à l’échelle locale et nationale;
• Maximiser l’inventaire média de l’entreprise par le développement de partenaires « trade marketing »;
• Gérer le budget et assurer la responsabilité du P&L de ce département;
• Mettre en place un système de gestion d’équipe structurante comprenant des évaluations régulières;
  

• Maintenir et développer des relations avec les clients / agences importants;
• Développer le marché de la région de Toronto;
• Préconiser une approche de vente-conseil;
• S’assurer de la satisfaction de la clientele.

Qualifications :

• Baccalauréat dans une discipline appropriée;
• 7 à 10 ans d’expérience pertinente;
• Bilinguisme autant à l’oral qu’à l’écrit (anglais-français);
• Connaissance des médias Web et imprimés;
• Bonne compréhension des tendances de consommation;
• Bonne connaissance du marché des agences et y avoir un réseau bien développé.

Qualités :

• Leader par l’exemple, mobilisateur;
• Excellent communicateur;
• Créatif et entrepreneur;
• Axé sur les résultats et la satisfaction à la clientèle;
• Sens aigu de l’organisation et des priorités;
• Rigueur et souci du détail;
• Démontre des habiletés en résolution de problèmes;
• Créativité dans le développement de proposition gagnant-gagnant;
• Disposé à voyager fréquemment.

Principales responsabilités :

• Définir les besoins annuels et ponctuels en recherche tant qualitative que quantitative, et ce,  pour tout le Canada (analyse de marché, compréhension du processus d’achat des consommateurs, etc.);
• Faire le suivi auprès des agences de recherche et des autres intervenants;
• Développer, diffuser et gérer les activités et les rapports de recherche;
• Faire des recommandations stratégiques;
• Animer les groupes de discussion de DuProprio et en tirer les conclusions et recommandations;
• Évaluer l’évolution de la marque et des sous-marques dans chacune des provinces (notoriété, part de marché, etc.);
• Développer une compréhension approfondie de notre marché cible;
• Supporter l’équipe des ventes à l’aide de compilations de données pertinentes à leur compréhension du marché et des consommateurs;
• Assurer une veille concurrentielle dans le secteur de l’immobilier afin de mettre en lumière les défis et les opportunités;
• Développer les outils d’analyse de performance de l’entreprise et implanter un processus de suivi;
• Développer et instaurer les modes d’évaluation de toutes les sphères de service de l’entreprise : représentants, TM, SAC, etc.;
• Faire un suivi sur l’efficacité des activités marketing : promotion, campagne médiatique, activités web, etc.;
• Participer à la réalisation du plan d’affaires;
• Gérer et utiliser le budget de  recherche de façon efficace;
• Maximiser la valeur de la base de données client. Par son analyse, apporter une meilleure compréhension de nos utilisateurs (segmentation, processus d’achat) et émettre les recommandations stratégiques qui en découlent.

Qualifications :

• Baccalauréat dans une discipline approprié;
• 7 à 10 ans d’expérience pertinente;
• Expérience passée : recherche, image de marque, web, nouveaux médias;
• Bilinguisme (français et anglais);
• Connaissance du marché de l’immobilier serait un atout;
• Bonne compréhension et connaissances des tendances en matière de consommation.

Qualités :

• Sens aigu de l’organisation et des priorités;
• Curieux, proactif, passionné;
• Bonne combinaison de créativité, de sens de l’analyse et de rigueur;
• Autonome;
• Démontre des habiletés en résolution de problèmes.




 

Principales responsabilités :

• Responsable de développer le territoire assigné
• Faire connaître les différents services et forfaits
• Développer une nouvelle clientèle
• Mise en marché et gestion de dossiers clients sur Internet
• Apportez un support à la clientèle

Qualifications :

• Formation collégiale
• 1 à 3 ans d’expérience en représentation
• Aptitude pour la vente téléphonique
• Expérience pertinente en prospection sera considérée comme un atout
• Permis de conduire valide classe 5
• Connaissance du marché de l’immobilier et du monde de la publicité sera considéré comme un atout

Qualités :

• Avoir de l’entrepreneurship, être discipliné, structuré et autonome
• Excellente communication orale et écrite
• Habileté pour la prospection et le développement de la clientèle
• Être à l’écoute des besoins du marché
• Très bon esprit d’analyse et d’organisation